5 BIẾN ĐỘNG lớn ai cũng cần biết khi tham gia XKLĐ Nhật Bản năm 2023

15/04/2022

Tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2020, lao động cần chú ý những biến động trên thị trường nhằm có những lựa chọn tốt và phù hợp nhất với bản thân. Sau đây, chúng tôi sẽ cập nhật những thay đổi mới nhất về thị trường XKLĐ Nhật Bản năm 2020, mọi người có thể tham khảo để đưa ra những quyết định phù hợp.

5 THAY ĐỔI CẦN LƯU Ý KHI THAM GIA XKLĐ NHẬT NĂM 2020
1. Đẩy mạnh tuyển dụng lao động nước ngoài
2. Triển khai mạnh mẽ chương trình visa đặc định
3. Tuyển dụng lao động có tay nghề
4. Lao động có cơ hội làm việc lâu dài tại Nhật
5. Nhận nhiều đãi ngộ tốt hơn

1. Đẩy mạnh tuyển dụng lao động nước ngoài

Với tình trạng thiếu hụt nhân lực trầm trọng tại Nhật do tình trạng già hóa dân số, Nhật tiến hành đẩy mạnh tuyển dụng lao động nước ngoài, đặc biệt lao động Việt Nam.

Nhiều công trình đang hoàn thành với tiến độ chậm chạp, nhiều ngành nghề không đủ công nhân làm nên Nhật đưa ra nhiều chính sách có lợi hơn cho lao động nước ngoài nhằm thu hút nhân lực.

2. Triển khai mạnh mẽ chương trình visa đặc định

Chương trình đặc định đã được chính phủ Nhật Bản đưa ra từ năm 2018 nhưng đến gần cuối năm 2019, chính xác vào ngày 29/10/2019 chương trình mới chính thức được thông qua và triển khai.

Theo dự kiến, năm 2020 sẽ là năm bùng nổ của chương trình đặc định, nhiều ngành nghề bắt đầu tuyển dụng, mức lương cực cao và lao động nhận được nhiều lợi thế hơn.

Xem thêm: Điều kiện và đối tượng được tham gia chương trình kỹ năng đặc định

Chương trình kỹ năng đặc định đã chính thức được triển khai tại Việt Nam

3. Tuyển dụng lao động có tay nghề

Bên cạnh việc tiếp tục tuyển lao động phổ thông từ nước ngoài, Nhật bắt đầu tuyển lao động có tay nghề và kinh nghiệm thông qua chương trình đặc định.

Vì đã có kinh nghiệm nên mức lương và chế độ nhận được của diện lao động này cũng cao và tốt hơn so với diện lao động khác.

4. Lao động có cơ hội làm việc lâu dài tại Nhật

Trước kia, lao động chỉ có thể làm việc đến 3 năm là phải về nước nhưng đến nay, với diện visa kỹ năng đặc định - lao động được phép làm việc đến 5 năm và có thể tiếp tục gia hạn thêm nếu có dự định và không vi phạm chính sách, pháp luật của Nhật.

5. Nhận nhiều đãi ngộ tốt hơn

Tình trạng thiếu nhân lực tại Nhật vẫn tồn đọng, Nhật đẩy mạnh tuyển lao động có tay nghề và thu hút nhân lực làm việc tại Nhật lâu dài nên nhiều chính sách, đãi ngộ mới tốt hơn được đưa ra để thu hút và giữ chân lao động.

Cụ thể, tham gia XKLĐ Nhật người lao động nhận được các đãi ngộ:

Mức lương cao

Được nhẫn đãi ngộ như người bản đìa

Được làm việc lâu dài và bảo lãnh người thân sang sinh sống và làm việc

Chuyển việc dễ dàng

Tham khảo thêm: Có nên tham gia đơn hàng đặc định trong năm 2020 không?

TƯ VẤN XKLĐ NHẬT BẢN 24/7

Bạn có thắc mắc cần giải đáp, hãy liên hệ với cán bộ tư vấn

Minh Hoàn (Mr): 0979 171 312

Hỗ trợ tư vấn 24/7 qua: Call, Message, Zalo, SMS

Nếu không tiện nói chuyện qua điện thoại hoặc nhắn tin ngay lúc này, bạn có thể YÊU CẦU GỌI LẠI bằng việc nhập số điện thoại vào form bên dưới để được cán bộ tư vấn của công ty liên lạc hỗ trợ.