Đang thực hiện
Tìm kiếm
 
>>> Hỗ trợ trực tuyến 24/7 Call, Zalo, FB: -Minh Hoàn (Mr): 0979 171 312

Hồ sơ, thủ tục cần thiết khi đi Nhật làm việc diện tự túc

04/10/2017

Ngoài chương trình đi XKLĐ Nhật theo diện phái cử của các công ty XKLĐ và IM Japan do bộ lao động Việt Nam tổ chức, người lao động có thể sang Nhật làm việc theo diện tự túc. Trong bài viết này, Chúng tôi hướng dẫn bạn thủ tục, hồ sơ và quy trình tham gia nhé.

 

1. Điều kiện tham gia đi Nhật diện tự túc 

Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
Tự nguyện đi làm việc ở nước ngoài;
Có ý thức chấp hành pháp luật, tư cách đạo đức tốt;
Đủ sức khoẻ theo quy định của pháp luật Việt Nam và yêu cầu của nước tiếp nhận người lao động;
Đáp ứng yêu cầu về trình độ ngoại ngữ, chuyên môn, kỹ thuật, tay nghề và các điều kiện khác theo yêu cầu của nước tiếp nhận người lao động;
Được cấp chứng chỉ về bồi dưỡng kiến thức cần thiết;
Không thuộc trường hợp cấm xuất cảnh theo quy định của pháp luật Việt Nam.


Xem chi tiết tại Điều 50 luật số 72/2006/QH11 ngày 29­11­2006 TẠI ĐÂY


2. Những hồ sơ cần thiết

 

 Đơn đi làm việc ở nước ngoài;

 Sơ yếu lý lịch có xác nhận của Uỷ ban nhân dân xã, phường, thị trấn nơi thường trú hoặc cơ quan, tổ chức, đơn vị quản lý người lao động và nhận xét về ý thức chấp hành pháp luật, tư cách đạo đức;

Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ sở y tế có thẩm quyền cấp;

Văn bằng, chứng chỉ ngoại ngữ, chuyên môn, tay nghề và chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức cần thiết;

Giấy tờ khác theo yêu cầu của bên tiếp nhận lao động.
 

3. Quy trình tham gia đi Nhật tự túc
 

Bước 1: Làm hồ sơ, liên hệ trực tiếp công ty, xí nghiệp Nhật Bản

Bước 2: Công ty bên Nhật tiếp nhận hồ sơ, cung cấp giấy chứng nhận tư các lưu trú COE

Bước 3: Xin visa, mua vé máy bay

Bước 4: Xuất cảnh 

4. Những lưu ý cần biết 
 Khi bạn tự túc liên hệ công ty tuyển dụng Nhật Bản và trúng tuyển, thông thường phía công ty tuyển dụng sẽ làm hồ sơ xin cấp tư cách lưu trú cho bạn
 Có hợp đồng lao động với công ty tiếp nhận phù hợp với quy định của pháp luật Việt Nam, pháp luật của nước mà người lao động đến làm việc
 Hiện nay, đa số các doanh nghiệp Nhật chỉ tiếp nhận lao động trình độ cao theo diện này. Những lao động phổ thông nên theo diện thực tập sinh đi Nhật

Khả năng xin được việc cuả lao động tự túc rất thấp, khả năng rủi ro lớn vì vậy người lao động nên đi theo các công ty xuất khẩu lao động được nhà nước cấp phép. Xem chi tiết danh sách các công ty XKLĐ uy tín
TẠI ĐÂY


 

TƯ VẤN XKLĐ NHẬT BẢN 24/7

Bạn có thắc mắc cần giải đáp, hãy liên hệ với cán bộ tư vấn

Minh Hoàn (Mr): 0979 171 312

Hỗ trợ tư vấn 24/7 qua: Call, Message, Zalo, SMS
Nếu không tiện nói chuyện qua điện thoại hoặc nhắn tin ngay lúc này, bạn có thể YÊU CẦU GỌI LẠI bằng việc nhập số điện thoại vào form bên dưới để được cán bộ tư vấn của công ty liên lạc hỗ trợ.


App XKLĐ JPNET

Liên hệ hỗ trợ

Minh Hoàn (Mr)

0979 171 312

hotro.japan@gmail.com

Tìm kiếm
Hỗ trợ trực tuyến
Minh Hoàn (Mr)
Minh Hoàn (Mr)
SĐT: 0979 171 312
Hỏi - đáp
Vui lòng nhập họ tên   Vui lòng nhập số điện thoại   Vui lòng nhập nội dung  
Chia sẻ của người lao động
012589653..
Năm này đã gần 30 tuổi rồi mới có dự định đi...
09875648..
Mình có kinh nghiệm làm cơ khí 3 năm và cũng có bằng...
016576563..
Mình học đại học 3 năm, rồi cảm thấy chán vì ra...

message Yêu Cầu Gọi Lại

Lên đầu trang